매트릭스 조직은 여전히 계층이 존재하며 그렇기 때문에 신속한 결정이 불가능하다는 단점도 있습니다. 매트릭스 조직의 키워드는 '기능별 조직과 전문적 사업부제 조직의 화학적 결합', '기능부서의 전문성과 제품라인의 혁신성(대응성)을 동시에 충족'과 같은 이원적 명령체계와 관련된 내용입니다. 이러한 이원적 명령체계의 특성상 통합(사업별 통합)뿐만 아니라 분화(기능별 전문화)도 추구하는 조직입니다.
수직적·수평적·지리적 통합을 지향하는 것은 네트워크 조직의 특성입니다. 네트워크 조직은 상·하계층의 구별이 분명하지 않으며 계층간 통합(계층의 약화) 이 이루어지고, 수평적 분업도 약화되고 지리적 분산마저도 정보화에 의하여 극복됩니다.
탈관료제 모형이라고 해서 모든 모형의 특징이 똑같은 것이 아닙니다. 기본적으로 유기적 구조로써 갖는 비슷한 특성들도 있지만 그 모형에만 해당하는 특징도 따로 있기 때문에 구분해서 학습해주셔야 합니다.
