이용약관 보기
개인정보 보기

학습지원센터

행정학질문게시판

홈 > 학습지원센터 > 행정학질문게시판

글 정보
제  목 21 7급 지방직 동형
등록일 2021-09-24 13:27:45 조회수 378

11회 73쪽 15번에서 할거구조(사업부제) 다시 질문드립니다.

이전에 질문드렸을 때, 여다나 압축159쪽 주의사항에서 민츠버그랑 대프트 사업구조 서로 환경이 다른건 따로 암기해야 한다고 하시고, 민츠버그는 오래된 조직으로 각각의 자치권을 갖고 있어 안정적인 환경이라고 암기하면 좋다고 말씀해주셨는데요

 

15번 문제에서 환경적응성이 강하다 = 환경대응성이 높다  라는 의미가 성립하는 거 아닌가요?

지금 전체 훑는 차원에서 21 여다나 압축 강의 듣고 있는데요. 13강 46분~47분 사이에 교수님이 민츠버그의 사업부제는 단순, 안정적이라 환경대응성이 없고, 대프트의 사업구조는 불홛실한 환경에 적합한 조직으로 대응성이 높은 조직이라고 하시면서 다른거 대부분 일치하지만 이부분 만큼은 차이가 있다고 엄청 강조하시면서 직접 필기까지 해주셨는데 어느 쪽으로 이해를 해야하는건가요?

 

답지에는 중관관리자의 재량으로 환경적응성이 강하다고 나와있으니 혼란스럽네요ㅜㅜ

 

강의 사진 첨부합니다..ㅠㅠ


SmartSelect_20210924-132659_Samsung Notes.jpg

 

 
글 정보
이전글 500제 질문사항
다음글 7급 개방형 직위 질문

합격생조교7 (21-09-24 17:09)
안녕하세요 카스파입니다.

-Mintzberg의 사업부제는 단순·안정적 환경과 달리 Daft는 사업부제의 환경을 불확실한 환경으로 전제함. (전제)
-Mintzberg의 사업부제는 환경에 대한 적응성 높음, 기계적 관료제나 전문관료제는 표준화를 추구하므로 환경에 대한 적응이 곤란함 반면 사업부제는 산출을 표준화하지만 업무나 기술을 표준화하지는 않으므로 환경에의 적응이 신속한 편임.
둘다 맞는 내용입니다.
따라서 해당 내용이 헷갈리신다면 일단 다른 선지와 비교후 선지를 소거하는 방식으로 접근하시되, 위 두가지 내용을 구분하여 알아두시는 것을 추천드립니다.

해당 내용은 21 7급 기본서 P. 338 민츠버그 조직이론 비교표 각주부분 내용을 참고바랍니다.

감사합니다.