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제  목 버나드
등록일 2021-07-23 11:22:29 조회수 1,032

안녕하세요.

 

버나드란 학자관련 질문있습니다.

 

20 국가직 7급에서 버나드는 조직내 인간적/사회적 측면강조했다(o)

 

17 군무원 9급에서 버나드-행태론(o)인데 강의에서 여기에 대해 교수님이 버나드는 정치행정일원론자로 simon 스승이라고 말씀하셨는데요.

 

그러면 버나드는 행태론학자이면서 정치행정일원론자이고 인간의 내부성을 중시한..건가요? 완전 반대되는 개념아닌가요?ㅠㅠㅠ
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합격생조교7 (21-07-23 15:28)
안녕하세요 카스파입니다.

버나드가 행태론에 영향을 준 것은 맞지만,
일반적으로 행태론이라고 하면 사이먼의 이론을 기준으로 합니다.

따라서 해당 내용이 헷갈리신다면 무리하게 일반적으로 알고 있는 행태론의 개념과 버나드의 이론을 연결짓지 마시고 버나드는 행태론에 영향을 준것은 맞지만, 일반적으로 행태론은 사이먼의 행태론을 기준으로 하고
조직론에서 버나드(Barnard)는 관리자의 기능(1937)에서 과학적 관리론에 반기를 들고 조직 내 인간적·사회적 측면을 강조하며 구성원들간의 관계와 협력이 생산성에 중요함을 강조함으로써 행태론의 동기이론에 영향을 미쳤다 정도만 정리하시면 될 것 같습니다.

1938년 C.I.Barnard의 「관리자의 기능(경영자의 역할)」 : 인간관계론을 토대로 조직을 인간의 협동적 시스템(협력이론)으로 파악하고 Simon의 행태론에 영향을 끼침
1945년 H.A.Simon의 「행정행태론」 : Barnard의 영향을 받아 행정학에 행태과학과 논리실증주의 도입, 원리주의 비판

감사합니다.