문제에서 둘 다 전문가를 양성할 수 있다가 맞다고 되어 있는데요

이것들 일반행정가랑 전문행정가로 구분되는데 구분되어서 안 나오나요?그냥 전문가 양성이라고 하면 둘 다 맞다고 판단해도 되나요?

문제는

최빈출 400제 계급제 파트 1번 문제

계급제의 특성과 관련된 내용으로 옳지 않은 것에 전문가를 양성하기가 곤란하다는 맞고 보수의 형평성을 제고할 수 있다가 옳지 않은 것으로 정답이네요

직위분류제 파트 3번 문제

직위분류제의 장점에 대한 설명으로 옳지 않은 것은

동일 직렬에서 장기간 근무하기에 전문가 양성에 도움이 된다는 맞고

번화에 신속히 대처가 가능하다가 옳지 않은 것으로 정답이네요

계급제는 전문성이 떨어지지만 일반행정가라는 전문가를 양성한다

직분제는 전문성이 높아 전문행정가라는 전문가를 양성한다 이렇게 알면 되나요?

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안녕하세요? 김중규입니다.

자주 하는 좋은 질문인데요...행정학은 국정교과서가 없고 많은 학자들의 주장과 이론들이 있다보니 수험생들의 입장에서 보면 서로 모순되는 부분들이 많습니다...ㅠㅠ 

일반적으로 직위분류제는 직렬, 직렬, 직군 등으로 구분하여 채용도 하고 인사도 하기 때문에 전문행정가(회계전문가, 조림전문가 등)가 양성됩니다. 반면, 계급제는 그런 구분이 없기 때문에 전문행정가가 아닌 일반행정가가 양성됩니다.

다만, 예외적으로 계급제는 신분이 보장되는 폐쇄형 인사제도이므르 장기간 근무로 인한 전문화가 가능할 수 있다고 주장하는 문헌이 일부 있습니다.

[결론] "장기간 근무로 인한 전문화"라고 하지 않는한, 전문화(전문가)는 직위분류제의 장점으로  보시면 됩니다.