우선 항상 좋은 답변해 주시는 점 감사합니다. 

1. 2020군무원 p.47쪽 14번 문제 1번 선지입니다.

- 물론 다른 선지 모두가 명확히 zbb에 대한 설명이라서 정답을 고른데 지장은 없었습니다만, 1번은 기획과 예산을 연계한다는점에서 영기준예산의 특징으로도 볼 수 있지 않나요? 해당 문제 해설에 첨부된 표에서 영기준 예산의 장점으로 든 '기획과 예산을 연계,단일화'를 보고 질문드립니다.

=> 기획과 예산 연계는 영기준의 특징이가도 하지만 일반적으로는 PPBS의 특징으로 봅니다

2. 동책 p.52쪽 10번 문제 4번 선지입니다.

- 선지에서 말하는 '체제주의는 배제한다.'가 정확히 무엇을 뜻하는 건가요? 최적모형과 연관되어 있는 개념인가요?

=> 최적모형은 정책단계를 앞뒤로 확장시켜 거시적, 체계적으로 접근하는데  '체제주의는 배제한다고 하여 틀린 지문이 된 겁니다.  

3. 동책 p.55 24번 문제 3,4번 선지입니다.

보통 인사교류는 갈등을 해소하는 방법이고, 인사이동은 갈등을 조장하는 방법으로 알고 있는데, 여기서는 인사이동이 갈등을 해소하는 방법으로 나와서 질문드립니다. 상대적으로 접근해야하는 선지인가요? 

=> "인사이동"이나 "인사교류"냐라는 표현보다는 이떤 용도로 활용하느냐에 따라 조성방안도 되고 해소방안도 됩니다.  싸우는 직원들간 상대방의 입장을 이해시키거나 강제격리시키는 방안으로 인사이동을 활용하면 해소방안이 되는 거고, 적절한 긴장 조성과 근무분위기를 쇄신시키기 위해 인사교류를 활용한다면 이는 조성방안이 됩니다.