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행정학질문게시판
| 제 목 | 인사제도파트 질문입니다. | ||
| 등록일 | 2011-05-09 15:43:02 | 조회수 | 703 |
> 1. 엽관주의의 장점 중에
관리자양성, 리더십강화에 기여한다는 부분이 나오는데요... 그냥 암기 할려니 안되서요... 설명 좀 부탁드려요.
>
> 2. 관리융통성모형의 효용에서
인사행정의 일원화라는 부분이 나오는 데요... 관리융통성모형의 경우는 다양한 공무원제도를 운영하고 직위분류제에 계급제를 가미한다고 하니까 인사행정의 일원화가 아닌게 아닌지 설명 부탁드립니다.
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관리자양성, 리더십강화에 기여한다는 부분이 나오는데요... 그냥 암기 할려니 안되서요... 설명 좀 부탁드려요.
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> 2. 관리융통성모형의 효용에서
인사행정의 일원화라는 부분이 나오는 데요... 관리융통성모형의 경우는 다양한 공무원제도를 운영하고 직위분류제에 계급제를 가미한다고 하니까 인사행정의 일원화가 아닌게 아닌지 설명 부탁드립니다.
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