로그인
l
ID/PW 찾기
l
회원가입
Prev
Next
0
0
0
0
0
0
-
대메뉴
김중규 교수님
김중규 교수님
김중규 교수님
수강신청
수강신청
K-PASS 패키지
9/7급 공무원
심화강좌
기초강좌
문제풀이강좌
단기특강
테마강좌
교재
교재
강의관련 서적
수험자료실
수험자료실
행정학기출문제
정오표
각종 특강 자료실
쾌도난마 선행정학
선행정학 캘린더
학습지원센터
학습지원센터
공지사항
합격 및 수강후기
상담 및 문의
자주묻는 질문
Mobile 이용안내
샘플강의
행정학기출해설강의
공시생들이 궁금해하는 17가지
약점공략 테마별 기출문제
초시생을 위한 행정학길잡이
행정학질문게시판
내강의실
내강의실
나의 강의실
모의고사
결제내용
상담 및 문의
주문/배송조회
월별학습현황
할인쿠폰
포인트/사이버머니
회원정보수정
이용약관 보기
개인정보 보기
이용약관 보기
학습지원센터
공지사항
합격 및 수강후기
합격후기
수강후기
교재후기
합격생인터뷰
상담 및 문의
자주묻는 질문
Mobile 이용안내
샘플강의
행정학 기출 해설강의
공시생들이 궁금해하는 17가지
약점공략 테마별 기출문제
초시생을 위한 행정학길잡이
행정학질문게시판
행정학질문게시판
홈
>
학습지원센터
>
행정학질문게시판
글 정보
제 목
2번 답변.
등록일
2008-05-08 03:18:25
조회수
333
> 두번째 질문
>
개방형인사제도의 효용중 외부채용으로 인사권자의 리더십을 저해한다 라고말한건 틀린말이라는건 알겠습니다.
> 그런데 혹시
>
직위분류제는 개방형을 띠고 인사운용의 탄력성은 낮아진다고 했는데 그럼 개방형에도 미치는것이 아닌지...헷깔려요 T.T
---------------
각 제도의 특징을 따질 때 가장 중요한 것은
그 제도의 의미(정의)입니다.
또한 행정학이든, 행정법이든
어떤 제도에 대해 논할 때는
그에
글 정보
이전글
지방자치단체에 대해서
다음글
지방자치단체에 대해서1번/3번..그대로 2번은 잠정..