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제  목 기출 p503 14번
등록일 2025-03-28 21:00:31 조회수 33

1번 선지

초기 리더십이론에서는 리더가 갖추어야 할 기본적인 자질과 행태가 중요한 연구 대상이었다

 

여기서 초기 리더십이론에는 특성론 뿐만아니라 행태론도 포함되는 건가요??

 

2번 선지

리더십에 있어 행태론적 접근은 공식적인 권위가 아니라 개인에 대한 관심과 배려를 보여주는 리더가 보다 효과적이라는 주장과 관련된다

 

이 말은 행태론적 리더십 4가지 ( Iowa, Ohio, Michigan, Blake&Mouton) 에서 모두 개인에 대한 관심과 배려를 보여주는 리더가 효과적이라고 주장했다는 뜻인가요?

Iowa 연구에서는 상황이 유리한 경우 권위형이 효과적이라고 주장했는데,

위 선지와 모순되는 것 같아서 질문 드립니다 ㅜㅜ
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김중규교수 (25-03-29 22:54)
1. 행태론은 포함 안됩니다.
  거기 행태라는 말은 중요하지 않고 앞에 있는 "리더가 갖추어야 할"  자질과 행태이므로 단순히 "속성"이라는 의미로 사용된 것입니다.

2. 행태론은 모형에 따라 조금씩 다르지만 대체로는 X이론 계열의 권위형(과업형)보다 Y이론 계열의 민주형(관계형)이 더 효과적이라는입장을 취합니다.