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제  목 2021기출문제 선행정학 7급 1권 질문
등록일 2020-12-17 22:21:54 조회수 28,447

2021 기출 선행정학 7급 1권 411p 7번 보기 ㄷ

개인은 업적에 따라 보상을 받게 되며 이때 주어지는 보상은 공평한 것으로 지각되어야 하는데, 개인이 불공평하다고 인식하면 만족을 줄 수 없게 된다고 본다. -> Adams의 공정성이론

 

위 지문을 Porter&Lawler의 업적-만족이론으로 볼 수는 없나요??

같은 교재 404p 14번 보기 나 를 보면

<Porter&Lawler의 업적-만족이론> 내재적 외재적 보상이 있더라도 그것이 불공평하다고 지각되면 개인에게 만족을 줄 수 없다. O

 

이렇게 나와있어서 위 지문이 업적-만족이론에 대한 설명도 가능하지 않나.. 생각이 들어서요!
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합격생조교3 (20-12-17 23:04)
안녕하세요 카스파입니다.

해당 부분은 어떻게 보면 Adams의 공정성이론과 Porter & Lawler의 업적·만족이론의 공통점이라고 할 수 있습니다. 그러나 두 이론 모두 과정이론이므로 정답에 변별력을 주지는 않습니다.

다만 Porter & Lawler의 업적·만족이론의 의의는 만족이 성과(업적)를 가져오는 것이 아니라 성과(업적)가 만족을 가져온다는 이론이라는 점입니다. 물론 업적이 만족을 가져오는 과정에서는 보상의 공평성에 대한 지각이 중요한 변수이기는 하지만 그게 이론의 전부는 아니라는 점만 주의하시기 바랍니다.

감사합니다.